Team Building con enfoque integración
Los programas de integración se desarrollan, en su mayoría, en medio día (de 3 a 4 horas). Contamos con muchos escenarios diferentes para que tu equipo se divierta al mismo tiempo que se conoce un poco más y ejercita sus habilidades básicas de cooperación, trabajo en equipo y comunicación.
Si tu equipo nunca ha participado en un Team Building te recomendamos comenzar con el programa Team 3.0, el cual es una experiencia muy completa que a través de dinámicas rompehielo, energetizantes y de integración reúne a tu equipo alrededor de una idea básica: necesitamos conocernos para aprovechar nuestro potencial.
Team Building para desarrollar herramientas de trabajo en equipo
Si buscas fortalecer las habilidades del equipo como:
- la comunicación efectiva,
- la integración de un nuevo modelo de liderazgo,
- la atención al seguimiento de procesos,
- el reconocimiento de los diferentes roles
- alineados a un mismo objetivo,
- o la inteligencia emocional para solucionar conflictos,
te podemos recomendar como opciones nuestros cursos vivenciales.
Nuestros cursos vivenciales para desarrollar las herramientas de trabajo de los equipos se componen por dinámicas específicamente pensadas para trabajar el tema elegido y aprovechar los beneficios del aprendizaje vivencial, como en un laboratorio de trabajo.
Lo ideal es tener identificado un objetivo en concreto para poder trabajar su desarrollo en concreto. Sin embargo, si tienes más de un objetivo en mente te recomendamos el curso ABC del Equipo (1 día) o Build a Team (1.5 días).
Team Building con enfoque en el rendimiento del equipo
Dinámica grupal: Construcción de un puente
Una de nuestras fortalezas como empresa dedicada al trabajo con equipos es apoyarlos con herramientas novedosas que los acompañen en su camino a ser un equipo de alto desempeño.
Si tu equipo acostumbra desarrollar periódicamente actividades de Team Building podemos apoyarlos dándole seguimiento al trabajo previamente realizado. Ya sea que cuenten con indicadores o reportes de clima laboral o que programemos una entrevista para conocer mejor a tu equipo, sus logros y a los retos a que se enfrenta. Podemos ajustar nuestras propuestas para diseñar la opción indicada para desafiar a tu equipo.
Métodos que usamos:
- procesos de aprendizaje vivencial a través de reflexiones
- transferencias al plano laboral y acuerdos
Ejemplos de temas comunes a tratar:
- comunicación efectiva
- reciente integración de un líder
- falta de seguimiento a procesos o de respeto de roles
Team Buildings temáticos
Nuestros programas temáticos son escenarios ideales para que los miembros de tu equipo descubran nuevos talentos y se diviertan en el proceso. Cada programa temático tiene un enfoque particular desde el contexto que recrea, esto permite que el aprendizaje vivencial sea mucho más significativo. Si buscas generar una experiencia memorable y fortalecer el sentido de pertenencia los programas temáticos son la opción para tu equipo, ya que las metáforas de cada temática se vuelven tan memorables como las experiencias del equipo.
Con Different, un programa de Team Building es una oportunidad para que tu equipo sea por ejemplo:
- un grupo comando de élite (Academia Militar)
- una centuria de legionarios romanos (Legión Romana)
- aspirantes a caballeros que luchen por los más altos ideales (Medieval Teams)
- miembros de una aguerrida tribu maorí (Tribus Maoríes)
- miembros de una comunidad circense desarrollando sus habilidades (Circo Empresarial)
- una escudería a punto de competir en la Fórmula 1 (Grand Prix)
Podemos recrear estos escenarios ya sea en medio día o en un 1 día de trabajo.
Todas estas actividades de Team Building son escenarios ideales para que las personas de tu equipo descubran nuevos talentos. Sobre todo realicen proezas inesperadas en conjunto con sus compañeras y compañeros de trabajo.
Actividades de Team Building para complementar juntas o convenciones
Si estás buscando una actividad breve para energetizar al grupo un día de juntas o en una convención contamos con opciones que se pueden ajustar a diferentes escenarios (tiempos y espacios). El objetivo principal de estas actividades es energetizar al equipo con actividades de coordinación, sentido de unidad y logro de objetivos en conjunto.
Ya sea que hagan
- un break en su sala de juntas (Taller de Malabares),
- un cierre de un día de convención en un auditorio (Boomwhackers),
- una recapitulación de los objetivos o logros alcanzados durante sus sesiones (Roller Coaster),
- que acompañen su junta del viernes con un reto desafiante (Escape Box),
- o que simplemente quieran activar al equipo físicamente (Rockout your life),
contamos con opciones para cargar la pila de tu equipo.
Team Building Online & Team Building Virtual
Si tu equipo no puede reunirse presencialmente ¡no te desmotives! Contamos con alternativas para enriquecer tu programa de capacitación, ya sea que trabajen de manera remota, que el equipo se encuentre en diferentes ciudades o incluso en diferentes países. El sentimiento de logro en conjunto es una de las cosas que los equipos de trabajo extrañan más hoy en día.
¿Cuál es la diferencia entre sólo reunirse programando una sesión para convivir y reunirse para resolver algo juntos? Si tu equipo está cansado, desmotivado, o harto de tantas reuniones online, bríndale un espacio donde encuentre un desafío para que reencuentre a sus compañeros y también el gusto por resolver retos con su equipo.
Nuestros programas de Team Building Online son más que juegos en línea, buscamos que con cada uno de ellos tu equipo viva una experiencia de colaboración a distancia para alcanzar objetivos como equipo. Nuestros facilitadores profesionales hacen la diferencia guiando las dinámicas y aterrizando la experiencia con el equipo en un lapso entre 2 y 3 horas.
Contamos con un catálogo muy amplio para apoyar a tu equipo a la distancia:
- integrando a nuevos colaboradores (Cazadores de Tesoros),
- fortaleciendo la asignación de roles y la administración del tiempo (Influencer Travel Agent),
- motivando al equipo a enfrentar los retos (Heroes Saving the Day),
- fomentando el pensamiento estratégico (Vikingos),
- o simplemente brindándoles un espacio de convivencia activa (Serpientes y Escaleras).
Plataformas para desarrollar Team Building Online
Si su proyecto es un team building en línea en Different puede proporcionarles la plataforma de Zoom para el desarrollo de estos proyectos. Esta es una espléndida plataforma para reunir a grupos grandes, formar subgrupos (breakout romos), contar con chat/cámara/micrófono/reacciones y permitir una reunión fluida gracias a la adaptación que hace Zoom al identificar la velocidad de internet y del dispositivo que se conecta. Trabajamos siempre desde la última versión de Zoom para contar con las actualizaciones de seguridad al día.
También estamos abiertos a adaptarnos a otras plataformas que ustedes utilicen, para estos casos basta con llevar a cabo una prueba técnica previa para verificar con qué herramientas contamos y hacer los ajustes necesarios. Disfrutamos especialmente trabajar vía Webex en su versión de Seminarios ya que al estar diseñada específicamente para trabajar de forma dinámica con grupos grandes y diversos (sin comprometer la seguridad de la reunión) supera muchas de las limitantes que se encuentran en otras plataformas, incluyendo la generación de informes sobre la asistencia a la sesión.
