Descripción:
La incertidumbre, el cambio, la competencia y los constantes desafíos son algunos de los retos cotidianos que enfrentan los equipos de trabajo y sus integrantes.
Sin importar su experiencia, competencia y grado de motivación, cualquier miembro de un equipo puede sufrir los impactos negativos que un escenario complejo plantea y verse superado emocionalmente por ellos.
La resiliencia es una de las habilidades de mayor importancia para garantizar que el equipo tenga el empuje necesario para superar cualquier reto.
Por medio de un análisis profundo de la cultura emocional, se desarrollan elementos suficientes para potenciar la resiliencia y aumentar la capacidad de encarar los efectos cambiantes en el contexto personal y global.
Lo anterior mediante un enfoque proactivo, centrado en la implementación de acciones concretas y decididas ante el cambio y los desafíos específicos que plantea.
Al finalizar, los participantes han reforzado su autoestima, actitud y motivación para alcanzar superar cualquier obstáculo.
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